时间:2024-09-18人气:作者:未知
从2025年1月1日起,男职工按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至63周岁。
男职工延迟法定退休年龄对照表
同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄,用十五年时间,逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁,将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。
实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。
2025年度乌鲁木齐居民医保已开始缴费,根据缴费通告的内容,介绍了门诊、住院、生育等待遇标准。
职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休;职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休。详见正文。
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人力资源社会保障部网站、国家社会保险公共服务平台、全国人社政务服务平台可查。详见正文。
男职工按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至63周岁。详见男职工延迟法定退休年龄对照表。
弹性延迟退休是怎么规定的?(弹性退休和延迟退休的区别)
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